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    響水人才引領激發新動能

     今年以來,響水縣積極開展“兩在兩同”建新功行動,構建縣委常委“11+2”常態化掛鉤聯系工作體系,明確每名縣委常委掛鉤聯系一名人才,通過人才引領,激發響水發展新動能。
      栽下政策服務“梧桐樹”。大力實施“人才安居”工程,瞄準“2+3”現代產業體系建設,從高?蒲性核乱M5名專家,分別擅長食品加工、綠色動力、造紙、不銹鋼等專業領域。引進廈門大學等72名名校優生,妥善解決人才吃、住、行等問題,讓人才安心發展。
      用好人才培育的“營養劑”。精心打造鄉土人才創業實訓基地,組織全縣各企業、社會組織積極參與實訓基地申報,大地九豐首家掛牌“響水縣鄉土人才創業實訓基地”,先后舉行鄉土人才培訓班26場次,培訓1400余人次,先后有9人獲得省“三帶”鄉土人才,210人獲得市“三帶”鄉土人才,進一步提高鄉土人才的技能,使鄉土人才不斷成為鄉村振興的新優勢。
      按下引領發展的“快進鍵”。圍繞不銹鋼和再生紙產業鏈等重點產業,響水縣發揮科技鎮長團優勢,先后組織30多名專家來響水,集體攻關該縣不銹鋼和再生紙產業相關技術和生產線問題11個,將人才優勢轉化為先進生產力,為響水產業轉型、綠色發展添動能。

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